การนับความยาวของบริการ เครื่องคิดเลขของการคำนวณอาวุโส

ดังที่คุณทราบบันทึกการทำงานที่ยาวนาน,ผู้ค้ำประกันเงินบำนาญที่ดี การคำนวณปริมาณการได้รับเงินบำนาญหรือการคำนวณการชำระเงินในสมุดรายชื่อผู้ป่วยได้อย่างถูกต้องก็ไม่เพียงพอที่จะใช้บันทึกจากสมุดบันทึกการทำงาน พิจารณาระยะเวลาในการคำนวณความยาวของบริการเราจะเข้าใจโครงสร้างและให้ตัวอย่างเฉพาะ

ประสบการณ์ในการทำงานคืออะไร

กฎหมายของประเทศของเรากำหนดแรงงานประสบการณ์เป็นเวลาโดยรวมของแรงงานและ / หรือการจ้างงานที่เป็นประโยชน์ต่อสังคมของพลเมืองแต่ละคน ข้อมูลทั้งหมดเกี่ยวกับเธอถูกป้อนลงในสมุดงานส่วนตัว เป็นประสบการณ์การทำงานในประเทศของเราซึ่งเป็นพื้นฐานสำหรับการจัดหา:

• ค่าจ้าง;
• ออก;
• เงินบำนาญ;
• ผลประโยชน์ทุพพลภาพชั่วคราว

ประสบการณ์การทำงานทั้งหมดในสหพันธรัฐรัสเซียแบ่งเป็นแรงงาน (ตอนนี้ประกัน) และพิเศษ ให้เราวิเคราะห์แนวคิดเหล่านี้อย่างละเอียด

จากแรงงานทั่วไปจนถึงประสบการณ์ด้านประกันภัย

ระยะเวลาในการให้บริการทั้งหมดคือระยะเวลาทั้งหมดแรงงานกิจกรรมทางสังคมที่จำเป็นของมนุษย์รวมทั้งระยะเวลาอื่น ๆ ที่รวมอยู่ภายใต้กฎหมาย นับตั้งแต่มีผลบังคับใช้ของ FZ-173 "เงินบำนาญแรงงาน" เมื่อ 01.01.2002 แนวคิดนี้ถูกแทนที่ด้วยระยะเวลาการประกัน ตีความดังต่อไปนี้: ระยะเวลารวมของกิจกรรมของพลเมืองในระหว่างที่จ่ายสมทบเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญของรัสเซียรวมทั้งระยะเวลาอื่นที่กำหนดไว้ในกฎหมาย

เป็นพนักงานรักษาความปลอดภัยที่นำมาพิจารณาเมื่อคำนวณบำนาญ - เพื่อให้ได้สิทธิ์คุณจะต้องจ่ายเบี้ยประกันเป็นเวลาห้าปี ระบบบำนาญของรัสเซียในปัจจุบันขึ้นอยู่กับหลักการของการประกัน - ขนาดของการชำระเงินบำนาญในอนาคตจะไม่ได้รับผลกระทบจากจำนวนรายได้ไม่ใช่ระยะเวลาในการให้บริการ แต่จะหักเฉพาะเงินบำนาญจากพลเมืองไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญข้าราชการ

ในการคำนวณระยะเวลาของการประกันเราจำเป็นต้องทราบก่อนว่ากฎหมายมีอะไรบ้าง

สิ่งที่รวมอยู่ในประสบการณ์การทำงาน (ประกันภัย)

P. 1 แห่งศิลปะ 10 FZ "เกี่ยวกับเงินบำนาญแรงงาน" ส่วนใหญ่รวมอยู่ในประสบการณ์การประกันภัย:

• การจ้างงานหรือกิจกรรมอื่น ๆ ในดินแดนของสหพันธรัฐรัสเซียดำเนินการโดยพลเมืองที่ได้รับการประกันตามกฎหมายว่าด้วยการประกันภัยเงินบำนาญที่ได้รับมอบอำนาจ
• การจ้างงานหรือกิจกรรมอื่น ๆ ของพลเมืองนอกอาณาเขตของสหพันธรัฐรัสเซียถ้าตามกฎหมายของรัสเซียหรือข้อตกลงระหว่างประเทศอนุญาตให้รวมไว้ในประสบการณ์การทำงานโดยทั่วไปของพลเมือง มิฉะนั้นรวมระยะเวลาของการทำงานดังกล่าวในประสบการณ์ของเขาพลเมืองต้องในระยะเวลาของการจ่ายเงินจำนวนที่ต้องจ่ายสมทบประกันไป FIU

สิ่งที่รวมอยู่ในวุฒิสมาชิก

สำหรับการคำนวณความยาวของกฎหมายของรัฐบาลกลาง "ในแรงงานบำนาญ" ยังช่วยให้การใช้ในช่วงต่อไปนี้:

• การรับราชการทหารการทำงานในร่างกายภายในกิจการโครงสร้างของขบวนการกักขังบริการดับเพลิง
• เวลาที่ได้รับสิทธิประโยชน์ในช่วงระยะเวลาที่มีความพิการชั่วคราว
• การศึกษาแบบเต็มเวลาที่สถาบันอาชีวศึกษาระดับมัธยมศึกษาหรือสูงกว่า
• ทำงานเป็นทนายความ, นักสืบเอกชน, พนักงานรักษาความปลอดภัย, ทนายความ
• ระยะเวลาของการเป็นสมาชิกในสหกรณ์การผลิตฟาร์มแบบรวมหรือครัวเรือนอื่น ๆ ในฟาร์มหรือชาวนา
• เวลาในการดูแลเด็กจนถึง 1.5 ปีที่ผ่านมา สำรองห้องพัก - ไม่เกิน 6 ปีในจำนวนนั้นคือเวลาในการดูแลเด็กที่มีบุตรสี่เท่านั้น
• ระยะเวลารับผลประโยชน์การว่างงาน
• เวลาของการมีส่วนร่วมในงานสังคมสงเคราะห์ที่จ่าย
• ระยะเวลาของการย้ายเพื่อหางานทำในพื้นที่อื่นในทิศทางของการบริการสาธารณะ
• งานที่ต้องเสียค่าใช้จ่ายของนักโทษ
• ระยะเวลาการกักขังการให้บริการในแง่ของการลงโทษการเนรเทศในกรณีที่มีข้อหาผิดพลาด
• การดำเนินการตามอำนาจของ State Duma รองสมาชิกสภาสหพันธ์
• เวลาที่จะปล่อยให้เป็นพลเมืองที่สามารถฉกรรจ์ได้สำหรับคนพิการประเภทที่หนึ่งเด็กพิการหรือผู้สูงอายุที่มีอายุเกินกว่า 80 ปี
• การดูแลเด็กที่ติดเชื้อเอชไอวีและโรคเอดส์จนกระทั่งอายุ 18 ปี
• เวลาเข้าสู่ชนเผ่าชุมชนของกลุ่มชาติพันธุ์เล็ก ๆ ของ Far North
• ระยะเวลาในการทำงานในพื้นที่ที่ไม่เคยถูกนำมาพิจารณาในสมุดงาน - PI, การจ้างงานตามสัญญาของแรงงาน "ในประเทศ" - พี่เลี้ยงเด็กแม่บ้านเลขานุการส่วนตัว

เป็นมูลค่า noting ว่าระยะเวลาที่ระบุไว้พวกเขาจะถูกนำเข้าบัญชีเมื่อคำนวณระยะเวลาของการบริการเฉพาะในกรณีที่พวกเขาก่อนหรือตามด้วยแรงงานหรือกิจกรรมอื่น ๆ พร้อมกับการจ่ายเงินสมทบประกันให้ FIU หากมีระยะเวลาสองอย่างขึ้นไปตรงกับเวลาที่กำหนด (รับสวัสดิการการว่างงานและการดูแลคนชราเช่น) คนที่ได้รับการคัดเลือกจากพลเมืองคนใดคนหนึ่งเท่านั้น

เอกสารที่จำเป็นสำหรับการนับ

ตามเนื้อผ้าการคำนวณความยาวของบริการในสมุดงาน หากเอกสารนี้สูญหายมีข้อมูลที่ไม่สมบูรณ์หรือไม่สมบูรณ์กฎหมายก็อนุญาตให้คุณใช้:

• สัญญาจ้างที่ดำเนินการตามข้อกำหนดทั้งหมดของปัจจุบัน ณ เวลาที่มีการลงนามในกฎหมาย
• บัญชีส่วนบุคคล
• ใบรับรองที่ออกโดยมือของนายจ้าง
• คำแถลงเกี่ยวกับการออกเงินเดือน
• ข้อความที่ตัดตอนมาจากคำสั่งซื้อ

สำหรับเอกสารที่ระบุไว้ข้อกำหนดทั่วไปคือเนื้อหาของข้อมูลต่อไปนี้:

• จำนวนและวันที่ออก
• ชื่อเต็มวันเกิดของลูกจ้าง
• ตำแหน่งระยะเวลาสถานที่ทำงาน
• พื้นที่ที่มีน้ำหนักมากของปัญหา

ระยะเวลาการประกันในวันนี้ยังสามารถยืนยันได้ด้วยแถลงการณ์ยืนยันการโอนเบี้ยประกันไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญข้าราชการโดยคุณหรือนายจ้างของคุณในช่วงเวลาที่กำหนด

กฎสำหรับการคำนวณระยะเวลาในการให้บริการ

ประสบการณ์จะถูกคำนวณตามรูปแบบง่ายๆ:

1. ตามกฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 255 ศิลปะ 16 วรรค 1 เพื่อกำหนดระยะเวลาของกิจกรรมซึ่งรวมอยู่ในประสบการณ์การรับประกันภัย
2. แปลระยะเวลาของแต่ละช่วงเวลาในปฏิทินวันที่
3. รวมทุกงวดทำให้จำนวนวันในปฏิทินทั้งหมด
4. จากจำนวนผลลัพธ์ให้เลือกเดือนที่เต็ม (= 30 วัน)
5. ในช่วงหลายเดือนให้เลือกอายุการใช้งานเต็มรูปแบบ (= 12 เดือน)
6. ดูระยะเวลาการให้บริการโดยรวมในปีเดือนและวัน

มีหลักเกณฑ์ในการคำนวณประกันอีกแบบหนึ่งระยะเวลาในการให้บริการ ระยะเวลาของกิจกรรมนับจากวันที่เริ่มต้นจนถึงวันที่เลิกจ้างโดยรวม (เช่นเพิ่มอีกหนึ่งวัน) ตัวอย่างเช่นตั้งแต่วันที่เริ่มทำงานจนถึงวันที่ถูกไล่ออก ขั้นแรกคุณต้องเพิ่มปีแล้วเดือนแล้ววัน จากนั้นถ้าจำเป็นให้แปลเป็นวัน ๆ เป็นเดือนและหลายเดือนเป็นปีโดยกำหนดให้ 1 เดือน = 30 วันและ 1 ปี = 12 เดือน

ตัวอย่างการคำนวณประสบการณ์

เราให้ตัวอย่างการคำนวณประสบการณ์การทำงาน พลเมืองมีคะแนนในสมุดงาน:

• การจ้างงานในองค์กร "Orion": 02/02/1980 - 06/07/1995
• การจ้างงานที่โรงงาน Altair: 07/10/1995 - 07/22/2012
• การจ้างงานในสหกรณ์ "Solnechny": 15 กันยายน 2012 - 20 ธันวาคม 2016

เราพิจารณาอาวุโสของเขาตามระยะเวลา:

• "Orion": 15 ปี 4 เดือน 3 วัน (ตั้งแต่วันที่ถูกไล่ออกถือว่าเป็นประสบการณ์)
• Altair: 17 ปี 13 วัน
• "ซันนี่": 4 ปี 3 เดือน 6 ​​วัน

ผล: 36 ปี 7 เดือน 22 วัน

บทบัญญัติเกี่ยวกับประสบการณ์การทำงานพิเศษ

กฎหมายของรัฐบาลกลาง "เรื่องเงินบำนาญของรัฐ" 1990 กำหนดประสบการณ์การทำงานพิเศษของแรงงานเป็นระยะเวลารวมของกิจกรรมในบางพื้นที่ของประเทศเศรษฐกิจหรือพื้นที่ของกิจกรรมทางสังคม เขามองเห็นทั้งใบเสร็จรับเงินของเงินบำนาญสำหรับปีของการบริการและขั้นตอนพิเศษสำหรับการคำนวณระยะเวลาการให้บริการ กฎหมายปัจจุบันได้ลดความสำคัญของประสบการณ์พิเศษออก แต่ประโยชน์ที่สำคัญของ

ผู้อาวุโสพิเศษในวันนี้จะนำมาพิจารณาเมื่อกำหนดบำนาญ:

• สำหรับการให้บริการเป็นเวลานาน: การทำงานในสภาพการทำงานพิเศษที่ใช้ในการแพทย์การบินพลเรือนการเรียนการสอนกิจกรรมที่สร้างสรรค์ในด้านการทหารและการบริการสาธารณะ
• มีส่วนร่วมในการทำงานใต้ดินในร้านค้าที่ร้อนทำงานในงานที่มีสภาพการทำงานที่เป็นอันตราย
• ในวัยชราเนื่องจากสภาพการทำงานพิเศษ - คนพิการกลุ่ม I, II เนื่องจากมีโรคในงาน

การรวมการจ้างงานเฉพาะไว้ในประสบการณ์พิเศษจะอยู่ภายใต้การกระทำต่อไปนี้ (โดยมีการเปลี่ยนแปลงและการเพิ่มเติมในปัจจุบัน):

• กฎหมายของรัฐบาลกลาง№76
• กฎหมายของรัฐบาลกลาง№10
• กฎหมายฉบับที่ 3061-I วันที่ 18/6/1992
• คำสั่งของคณะรัฐมนตรีของ RSFSR № 384
• การตัดสินใจของกระทรวงแรงงานแห่งสหพันธรัฐรัสเซียฉบับที่ 29

การคำนวณประสบการณ์สำหรับโรงพยาบาล

ในการคำนวณเหล่านี้คุณต้องใช้ข้อมูลเกี่ยวกับประสบการณ์การประกัน - ระยะเวลาที่พนักงานได้รับการประกันในกรณีที่มีความพิการชั่วคราว จำได้ว่าในประสบการณ์นี้ตามกฎหมายรวมถึง:

• การจ้างงานอย่างเป็นทางการภายใต้สัญญาจ้าง;
• บริการของรัฐหรือเทศบาล
• กิจกรรมการเป็นผู้ประกอบการส่วนบุคคลการเป็นสมาชิกในฟาร์มโดยรวมกิจกรรมในคริสตจักรออร์โธดอกซ์รัสเซียช่วงเวลาของตำแหน่งรองใน State Duma;
• การรับราชการทหาร, การบังคับใช้กฎหมาย ฯลฯ

ดังนั้นคุณจำเป็นต้องสรุปเข้าปฏิทินกำหนดระยะเวลาทั้งหมดข้างต้น - ระยะสุดท้ายจะเป็นวันที่สูญเสียความพิการชั่วคราว เมื่อคำนวณระยะเวลาในการให้บริการสำหรับโรงพยาบาลเป็นเรื่องสำคัญที่ต้องให้ความสนใจกับข้อเท็จจริงที่ว่ารวมกิจกรรมเต็มปีและเต็มเดือน "ยอดคงเหลือ" (เดือนและปีที่ไม่ได้ทำงานจนกว่าจะสิ้นสุด) ควรจะแปลเป็นวันและจากนั้นเดือนควรจะเกิดขึ้นจากพวกเขา (= 30 วัน) และปี (= 12 เดือน) และเพิ่มความยาว "เต็ม" ของบริการ - เช่นเดียวกับในการคำนวณทั่วไป .

หลังจากคำนวณระยะเวลาในการให้บริการคุณสามารถตัดสินจำนวนเงินที่ชำระเงินสำหรับความพิการชั่วคราวได้:

• น้อยกว่า 6 เดือน - ค่าแรงขั้นต่ำ 1 เดือน / ครั้ง
• ไม่เกิน 5 ปี - 60% ของเงินเดือนโดยเฉลี่ย
• 5-8 ปี - 80% ของค่าเฉลี่ย s / n
• กว่า 8 ปี - ลาป่วยจะเท่ากับเงินเดือนเฉลี่ยของคุณ

ความยาวของการบริการคือ - ทำกับเขาระยะเวลาของการมีส่วนร่วมกับ FIU เป็นผู้ค้ำประกันการได้รับเงินบำนาญการชำระเงินสำหรับความพิการชั่วคราว ตามที่คุณได้เห็นความยาวของบริการค่อนข้างง่ายในการคำนวณรวมทั้งกำหนดระยะเวลาที่สามารถรวมเข้ากับองค์ประกอบได้อย่างเหมาะสม