ประวัติย่อของผู้จัดการการจัดซื้อ: ตัวอย่างตัวอย่าง หน้าที่และความสำเร็จของผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อประวัติ

เพื่อให้สามารถหางานทำผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อใน บริษัท ที่มั่นคงคุณต้องมีบุญมืออาชีพเป็นจำนวนมาก แต่สิ่งแรกที่นายจ้างที่มีศักยภาพจะใส่ใจคือสรุป ผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อใน บริษัท ขนาดใหญ่ได้รับเลือกด้วยความระมัดระวังสูงสุด ดังนั้นและเพื่อกรอกเอกสารที่เป็นตัวแทนของผู้สมัครรายใหม่จะได้รับการปฏิบัติอย่างระมัดระวัง

สำหรับผู้ที่ต้องการหาสถานที่ที่เหมาะสมงานเราจะบอกคุณในบทความสิ่งที่คุณต้องคำนึงถึงเมื่อกรอกประวัติของผู้จัดการการจัดซื้อและผลกำไรที่จะนำเสนอความสามารถระดับมืออาชีพของคุณได้อย่างไร

การทำงานของผู้จัดการการจัดซื้อ

ผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อในองค์กรใด ๆ -ความรับผิดชอบอย่างเพียงพอ ทางเลือกของผู้เชี่ยวชาญนี้กำลังเข้าหาด้วยความสนใจเป็นพิเศษ อยู่กับเขาว่ามีความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ของสินค้าค่าวัสดุชิ้นส่วนที่สามารถใช้ประโยชน์ได้วัตถุดิบและอื่น ๆ ขึ้นอยู่กับ ผู้ที่ควรมองหาทางเลือกที่เป็นประโยชน์มากที่สุดสำหรับความร่วมมือและจัดให้มีการจัดทำเอกสารเกี่ยวกับกฎระเบียบต่างๆเกี่ยวกับการทำบัญชีและการรายงานทางการเงินอย่างถูกต้อง

นอกจากนี้ผู้เชี่ยวชาญที่มีชื่อควรดำเนินการการเจรจาต่อรองเคาะออกสำหรับองค์กรต่างๆส่วนลดและโบนัสในเวลาที่จะให้หน่วยงานโครงสร้างขององค์กรที่มีทุกอย่างที่จำเป็นและเพื่อตรวจสอบคุณภาพของผลิตภัณฑ์ที่ได้รับ ดังนั้นประวัติของผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อควรมีข้อมูลจำนวนมากเกี่ยวกับผู้สมัครตำแหน่ง

ความสำคัญของการบรรจุที่ถูกต้อง

เมื่อฝ่ายทรัพยากรบุคคลขององค์กรเริ่มต้นขึ้นค้นหาคนที่มีศักยภาพเธอเป็นคนที่กำลังมองหาข้อมูลที่ครบถ้วนเกี่ยวกับบุคคล ดังนั้นข้อมูลที่น้อยกว่าจะมีอยู่ในประวัติของผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อโอกาสที่เขาจะได้รับเชิญสำหรับการสัมภาษณ์น้อยลง

ในหลาย ๆ องค์กรโดยวิธีแบบฟอร์มครึ่งว่างเปล่าเพียงแค่ละทิ้งโดยไม่มีการพิจารณา นอกจากนี้แต่ละ บริษัท สามารถมีปัจจัยสำคัญของตัวเองตามที่มันเลือกผู้สมัครสำหรับตำแหน่ง ดังนั้นความแน่นของเอกสารฉบับนี้ควรอยู่ในระดับสูงสุด

ประสบการณ์ทำงาน

ส่วนที่สำคัญที่สุดในประวัติส่วนตัวสำหรับพนักงานบริการ - นี่คือประสบการณ์การทำงานของผู้สมัครสำหรับตำแหน่ง ยิ่งมีมากเท่าไรยิ่งดีเท่านั้น อธิบายรายละเอียดเกี่ยวกับสถานที่ทำงานทั้งหมดที่เกี่ยวกับตำแหน่งนี้และเงื่อนไขการจ้างงานในองค์กรเหล่านี้

ขอแนะนำให้ระบุชื่อเต็มของ บริษัท และที่อยู่ตามกฎหมายและหมายเลขโทรศัพท์ พนักงานบางคนชอบเรียกสถานที่ทำงานก่อนหน้าและสอบถามเกี่ยวกับผู้สมัครของตน ความช่วยเหลือที่ดีจะเป็นลักษณะที่เป็นบวกจากนายจ้างรายเดิม นอกจากนี้ยังแนะนำให้อธิบายเหตุผลในการออกจากงานก่อนหน้านี้ แต่จำเป็นต้องอธิบายอย่างมีเหตุมีผล - คุณไม่ควรเข้าไปดูรายละเอียดหากในแต่ละองค์กรที่คุณถูกไล่ออกด้วยเรื่องอื้อฉาว

อย่าเขียนในส่วนนี้และเกี่ยวกับโพสต์และที่ต่างๆงานที่ไม่เกี่ยวข้องกับประวัติการทำงานของผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อ ตัวอย่าง: ถ้าคุณทำงานเป็นครูฝึกออกกำลังกายเป็นเวลา 6 เดือน สำหรับสถานที่ทำงานนี้ประสบการณ์ดังกล่าวไม่น่าจะมีความสำคัญกับข้อมูล

คุณไม่จำเป็นต้องอธิบายรายละเอียดเกี่ยวกับสถานที่ที่คุณทำงานในระยะเวลาสั้น ๆ โดยเฉพาะอย่างยิ่งกรณีนี้มีผลบังคับใช้กับกรณีที่มีบุคคลหนึ่งคนเข้ามาแทนที่ บริษัท หลายสิบแห่งภายในหกเดือน

คุณภาพของมนุษย์และลักษณะบุคลิกภาพ

ส่วนนี้ไม่ควรอธิบายในรายละเอียดข้อมูลส่วนบุคคลของคุณ มีคุณสมบัติที่โดดเด่นไม่มากนัก ความสมเหตุผลและตรงต่อเวลาสามารถพบได้ในประวัติส่วนตัว สูตรดังกล่าวมานานแล้วเป็นนายหน้าที่น่ารำคาญ จะอธิบายรายละเอียดของคุณได้ดีขึ้น

การสร้าง

ต้องการตัวอย่าง Resume Managerต้องมีข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษา แต่ความสำคัญที่นี่ส่วนใหญ่เป็นระดับของเขา คนที่มีทิศทางเฉพาะไม่เคยไปที่ตำแหน่งดังกล่าว บ่อยครั้งการศึกษาเกี่ยวข้องกับทรงกลมที่แตกต่างกันอย่างสิ้นเชิงดังนั้นคุณจึงควรอธิบายหลักสูตรทั้งหมดที่คุณเรียนในสาขาวิชานี้ การพัฒนาวิชาชีพการสัมมนาและการสอนสำหรับผู้จัดการเป็นข้อมูลที่เป็นประโยชน์มากที่สุดสำหรับผู้เชี่ยวชาญประเภทนี้

ทักษะและความสำเร็จ

นายหน้าส่วนนี้อ่านอย่างระมัดระวัง ตัวอย่างประวัติสำหรับผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อควรมีการประเมินอย่างละเอียดเกี่ยวกับทักษะและความสำเร็จของพวกเขา อย่ากลัวที่จะอธิบายถึงทักษะในเชิงบวกและสิ่งที่ได้เรียนรู้จากประสบการณ์การทำงานในอดีต

อธิบายรายละเอียดหน้าที่การบริหารทั้งหมดของคุณเมื่อซื้อสินค้า สำหรับประวัติการทำงานในลักษณะนี้คุณควรจดจำทุกสิ่งที่คุณทำและรับผิดชอบในองค์กรอื่น ๆ นายจ้างต้องเข้าใจว่าคุณมีความรับผิดชอบมากขนาดไหนที่คุณสามารถทำได้

อธิบายกิจกรรมทั้งหมดที่คุณได้ทำเพื่อประโยชน์ของงานที่ผ่านมา บางทีความสำเร็จของคุณคือความคิดที่มีประโยชน์ในการปรับปรุงการทำงานของ บริษัท บางทีคุณอาจจะนำการตัดสินใจที่เป็นประโยชน์และน่าสนใจมาใช้

รูปของผู้สมัคร

หลายคนกลับมาหาตำแหน่งผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อยังไม่มีภาพ ด้วยเหตุผลบางประการผู้สมัครไม่เห็นประเด็นในการเผยแพร่รูปถ่ายหรือเลือกว่าไม่ได้เหมาะสมสำหรับสำเนาจดหมายธุรกิจ

แต่ความจริงก็คือตำแหน่งที่ถูกอธิบายค่อนข้างสาธารณะ การติดต่อขององค์กรกับซัพพลายเออร์ความภักดีคุณภาพและต้นทุนของวัสดุที่ซื้อขึ้นอยู่กับบุคคลนี้ ดังนั้นความสามารถในการยึดมั่นต่อผู้คนการปรากฏตัวของผู้สมัครความเป็นระเบียบเรียบร้อยลักษณะธุรกิจ - นี่คือความสำเร็จที่สำคัญของผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อ

สำหรับข้อมูลสรุปของรูปถ่ายอย่างเป็นทางการนี้ในเหมาะกับธุรกิจที่มีการแสดงออกทางสีหน้าที่เหมาะสมและท่าทางที่ร้ายแรงเป็นสิ่งที่สำคัญมาก การถ่ายภาพมักเป็นปัจจัยชี้ขาดสำหรับฝ่ายบุคคลและผู้บังคับบัญชาเมื่อตัดสินใจว่าจะเชิญผู้สมัครสอบสัมภาษณ์หรือไม่ เพื่อจัดการกับแมวในถุงในขณะที่อยู่ในตลาดแรงงานไม่กี่คนเห็นด้วย การสูญเสียเวลาของคุณสำหรับการสัมภาษณ์ผู้สมัครที่ไม่เหมาะสมอย่างสมบูรณ์สำหรับตำแหน่งนั้นไม่มีเหตุผล

ช่วงเวลาที่ต้องพิจารณา

ข้อมูลสรุปควรประกอบด้วยข้อมูลเกี่ยวกับสถานที่ถิ่นที่อยู่ความเต็มใจที่จะเดินทางและท่องเที่ยว นอกจากนี้คุณต้องระบุถึงการมีบุตรและคู่สมรส ข้อมูลเกี่ยวกับความพร้อมใช้งานของรถยนต์ส่วนบุคคลจะมีประโยชน์เนื่องจากงานของผู้จัดการมักจะเกี่ยวข้องกับการเดินทางรอบเมืองหรือแม้กระทั่งพื้นที่ในระดับภูมิภาค

ระบุความคาดหวังและเงินเดือน ในกรณีนี้คุณจะไม่ถูกรบกวนโดยองค์กรที่เสนอเงินเดือนที่ต่ำกว่าที่คุณต้องการ คุณไม่ควรประมาทตัวเองอย่างใดอย่างหนึ่งอย่างใดอย่างหนึ่ง ถ้าคุณเป็นผู้เชี่ยวชาญที่ดีจริงๆเขียนในหน้าต่างนี้จำนวนเท่ากับตลาดแรงงานเฉลี่ยในอุตสาหกรรมนี้ นายจ้างไม่ชอบยุ่งกับคนที่ใส่เกณฑ์เงินเดือนต่ำเกินไป เป็นที่เชื่อกันว่าผู้ที่ทำอย่างนี้หรืออยากจะหางานทำ (ซึ่งแทบไม่ได้เกิดขึ้นกับผู้เชี่ยวชาญที่ดี) หรือค่อนข้างอ่อนแอและไม่ตอบสนองซึ่งเป็นสิ่งที่ยอมรับไม่ได้สำหรับตำแหน่งนี้